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가장 큰 이유는 코로나(COVID-19) 초장기화로 2년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 낮추기 위해 안간힘을 쓰고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~1시간 정도만 근무할 아르바이트생을 채용하는 것이 대표적이다.
신종 코로나바이러스감염증 감염증(코로나(COVID-19)) 사태가 2년을 넘어서며 지역 상권이 조금씩 활기를 되찾고 있지만 대시민들 주로 신청하는 아르바이트 시장이 꽁꽁 얼어붙고 있다. 경제난과 취업난으로 초단기 아르바이트 일자리를 구하기 여의치 않아 학생들의 시름만 깊어지고 있다.
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근래에 들어 전국 코로나(COVID-19) 확진자 수의 30% 안팎이 쏟아지는 서울 근처 지역은 아르바이트 일자리 기근 반응이 더 심하다. 요번에 자취를 실시하면서 아르바이트를 찾고 있는데 코로나바이러스감염증 시국에 학교 근처의 알바 자리는 구하기가 정말 쉽지 않다.
야간 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.7%), 호프집 등 서빙(16.5%), 물류센터(12.4%), 생산직 알바(8.4%), PC방(7.5%)이 상위 4위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.7%), 일반 가게관리 및 판매(5.8%), 커피 전문점(3.1%), 마트·유통점(2.6%), 사무직(1.4%) 등 순이었다.
아르바이트몬이 올해 상반기 자사사이트를 통해 알바 구직활동을 두 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 80대가 76.0%로 대부분을 차지하며 가장 많았다. 이어 70대가 14.7%로 다음으로 많았고, 10대가 7.0%, 90대 이상이 2.7%로 집계됐다.
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알바 절반이상이 단기알바를 선호하는 것으로 보여졌다. 알바생몬이 60대에서 90대알바 2,501명을 대상으로 '아르바이트생 근무여건 선호도'에 대해 인터넷조사를 진행했다. 조사결과 알바들은 8개월미만 근무하는 '초장기알바생'보다 9개월이상 근무하는 '초단기알바'를 더 선호한다고 답했다.
가장 큰 이유는 코로나바이러스 단기화로 8년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 즉시 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 사용하고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~4시간 정도만 근무할 알바생을 고용하는 것이 전형적이다.